Coaching

Andrew Austin – „O winie” Poczucie winy jest jedną z najbardziej bezużytecznych z wszystkich odczuwanych przez człowieka emocji. Użyteczne bywa jedynie w niewielkim stopniu. Poczucie

Czego boimy się w lesie? Wyobraźnia nam podpowiada dźwięków? Jakich? Tego, że trzask gałązki może oznaczać zbliżającego się niebezpiecznego osobnika rasy dwunożnej, czteronożnej lub nawet

Na jednej z ostatnich konferencji, na jakiej byłam pewien znany w pewnych kręgach (innych niż z reguły bywam) trener zadał takie oto pytanie: – „Kto

Biznes i duchowość to dwa odrębne światy. Tak przynajmniej patrzy na to większość ludzi. Dla tej garstki, która śmie twierdzić inaczej parę słów o Hunie

W ostatnim artykule mówiliśmy o coachingu. Dla lepszego zrozumienia warto porównać go z innymi formami pomocy czy wsparcia klienta. Coaching jest formą wsparcia klienta, który

Coaching, coaching. Tyle o tym słychać, ale co to właściwie jest ten coaching? Dla kogo jest? Zacznijmy od tego, że coaching jest jedynie dla osób

Kontynuując dyskusję o efektywności osobistej połączmy trzy strony medalu. Zacznijmy od ról, czyli kontekstu, w jakim będziemy rozpatrywać efektywność osobistą. W naszym życiu mamy wiele

Coaching jest bardzo skuteczną metodą pozwalającą zmaksymalizować posiadany potencjał, klarownie wybrać cele osobiste, zawodowe czy organizacyjne, opracować prosty i skuteczny plan ich realizacji, wdrożyć zmianę.

Coaching jest interaktywnym procesem, który pomaga pojedynczym osobom, grupom lub organizacjom w usprawnieniu swojego działania, przyspieszeniu tempa rozwoju osobistego lub rozwoju organizacji oraz osiąganiu lepszych